什么是护理团队? Ron Lutz提供了一个 Careleader.org有用的定义.

“护理团队在田园局势中服务,需要超出典型护理水平的东西。护理团队通常有三到四名成员由我们的长老或执事指定,以便在需要通过小组,家庭团体或其他有机关系中进行的正常牧羊人处理需求时与特定的牧草合作。 “

我们注意到这定义中的几件事。

  • 护理团队的背景是非典型,高需求的情况。
  • 护理团队由同行级别成员组成。
  • 为短期到中期,密集的需求创造了护理团队。
  • 护理团队由一个教会领导人组合在一起,该团队希望寻求指导和自己的护理。

最后一点是这篇文章的重点:牧师 - 老年人会如何为在某种形式的危机中展开的护理团队创造的护理团队?以下三点经常被关心照顾护理团队的观念。

频繁联系

在护理团队的早期阶段,当每个成员和整个团队整体时,都在弄清楚他们的角色,这应该至少每周。随着团队习惯的作用,此联系的频率可以每月削减到两次。

此联系人的价值是帮助护理团队意识到他们没有被纳入角色和遗忘。此外,可以是澄清以下两点的时间。

对谁交谈的指导

经常为他们的经历提供护理团队,因此他们成为一个“emotional swamp”(开始感觉黑暗和臭的废水/信息的地方)。

护理团队成员面临(a)的Catch-22,他们没有经验丰富的承载机密信息,(b)被要求进入某人在教会放置的部门分享情绪加权事物的情况在。

上面的田园应该是应该的 不只是问,“危机中的[朋友]怎么样,” 但是也,“你是怎么做的,你关心[朋友]?”招募护理团队的牧师应该至少为护理团队成员汇报其经验的一家出口。

对他们的角色限制的清晰度

不仅需要清晰,而且还保证他们将仅在做他们的护理团队角色需要的东西。护理团队经常感受到他们必须满足所有必需的必要性,而不是只是成为情感支持,并助攻了后勤需求。

危机有一种创造各种需求的方法。有时它在关心团队以满足特殊需要的情况范围内;其他时间不是。有时它会满足这些需求是“关怀”; 其他时间可以是“启用”。 当护理团队感觉就像是教会的期望,他们遇到了所需的任何需要(即,“blank check”协助),护理团队可以感到灼伤和利用。

在将护理团队放在一起的早期阶段,牧师需要说出来的东西,“这是我们要在这个角色要求你做的主要事情:[列表]。如果出现其他需要,您不确定您是否能够满足或者为您见面而聪明/健康,请告诉我,我们将介绍一下。“

护理团队是基督身体的爱和同情的一种美妙表达。但是,对于照顾团队的参与成为护理团队成员的祝福,牧队队不能忘记照顾经常联系的护理团队,是通信的出口,以及明确的期望。

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